许多成功的总裁都在心理测试中获得高分。 一、创业的初心：财务自由还是自我成就? 大多数人创业想法的萌生，是在年轻之时赶上了移动互联的风口，按耐不住内心躁动的因子决定放手一搏。 那次投资大会几个人失望而归，回去之后团队就因资金问题解散了。 而那些决定归于现实，重新工作的人，大多也是在认清现状的
3760只“僵尸股”中，净利润增长超过100%的企业最多，一共有1552家。 但后来大家都学聪明了，什么摩尔定律啊，不靠硬件盈利
于是当路人们聊起创业这件事的时候，频繁提起的几个关键词基本都与金钱挂钩。document.writeln('关注创业、电商、站长，扫描A5创业网微信二维码
郑志刚13岁就被送出了国，但他凭着努力顺利上了哈佛，但他并没像其他香港富豪子弟一样学经济和管理，而是选了东亚文学及文化，活成了一个另类。好在网易做游戏的这步
爆料的德邦内部邮件显示，德邦计划挑选的敲钟快递员有4项条件，包括：追随公司时间长，最好是第一批入职的快递员;部门领导评价高;工资高，同时形象阳光，工资态度
许建军认为“宣布破产”的决策做得太晚。 王功权在生意
2.一项研究发现，相对于那些心情很差的员工，心情较好的人更不容易识别出欺骗
但印度政府明知山有虎偏向虎山行，祭出了这个大力奇招。一切都依赖这样的人，你与他
